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La relación entre la empresa, el personal y la comunicación interna

La relación entre la empresa, el personal y la comunicación interna

La gestión de la comunicación interna como herramienta crucial para una interacción pro activa en la organización

Editorial Academica Espanola ( 23.06.2012 )

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Una organización es un conjunto de personas que convive en un espacio determinado, durante tiempos específicos y en función a metas preestablecidas. Cualquier el ámbito de especialización de la empresa, los funcionarios precisan establecer permanente contacto para la coordinación de actividades, a saber, requieren comunicarse. Dicha comunicación, a más de constituirse en un proceso lógico y natural, debe responder a parámetros adecuadamente planificados e institucionalizados, mismos que colaboren a la consecución de los objetivos de la organización. El estudio expuesto plantea la radical importancia de una eficaz administración de los recursos y medios de comunicación interna para la instauración de un ambiente laboral motivante, cooperativo, transparente y dinámico; el cual promueva un sentimiento de identificación del trabajador con su organización, es decir, un sentido de satisfacción, compromiso, fidelidad y concordancia con su entorno. En tal contexto, la temática desarrollada compete a personal y directivos, entendiendo que el recurso humano es el cimiento fundamental de la labor organizacional, cuya superación interna repercutirá indiscutiblemente en el éxito externo.

Detalles de libro:

ISBN-13:

978-3-659-01728-5

ISBN-10:

3659017280

EAN:

9783659017285

Idioma del libro:

Español

Por (autor):

Lily Edith Centellas Levy

Número de páginas:

160

Publicado en:

23.06.2012

Categoría:

Ciencias de la Comunicación