Consideraciones para impulsar el desarrollo de una cultura innovativa que sirvan de impulso para la universidad de servicio: Establecer estructuras adecuadas para la ejecución de proyectos de investigación, asesorías y consultarías para el sector socio-productivo. A efecto de lograr la integración del personal, facilitar los mecanismos de comunicación y flexibilizar las estructuras en la búsqueda de la participación de los miembros de la organización. Definición de políticas y estrategias claras, enmarcadas en un horizonte temporal de mediano y largo plazo por parte de las universidades que respondan a las necesidades reales del entorno socio-productivo. Fortalecer dentro de la estructura organizacional de las universidades, los vínculos y alianzas estratégicas con todos los sectores. Revisar la normativa interna para flexibilizar los procesos internos a los fines de adecuarlos progresivamente a una estructura más aplanada y descentralizada. Robustecer una cultura de grupo y de trabajo en equipo, como manera de integrar el valioso capital humano del cual disponen las universidades.