La presente investigación tiene como objetivo indagar sobre aspectos relacionados con la salud presentes en un entorno laboral, para poder así diseñar planes de intervención orientados a mejorar la salud de los trabajadores. El marco teórico de referencia está compuesto por puntualizaciones sobre la psicología positiva, conceptualizaciones sobre el desarrollo personal de Rogers, Maslow y del enfoque integrativo de Opazo Castro y algunas teorizaciones sobre el estrés.