Esta investigación busca integrar el Humanismo como una nueva herramienta efectiva para el desarrollo organizacional a los gerentes de la cadena de abastecimiento por medio del conocimiento de sus antecedentes más relevantes en el entorno organizacional y con la implementación de una estrategia funcional como marco de referencia para dar solución a los problemas relacionales que se presenten en el entorno relacional de sus áreas funcionales fortaleciendo el proceso efectivo en la administración de las áreas funcionales de la cadena de abastecimiento