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Gestión Educativa en Instituciones de Formación para el Trabajo

Gestión Educativa en Instituciones de Formación para el Trabajo

Un modelo para la flexibilización del proceso de enseñanza aprendizaje

Editorial Academica Espanola ( 2018-09-13 )

€ 61,90

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Los cambios en las pautas competitivas y el progreso técnico y en las políticas de contratación por parte de las empresas, derivados del alto número de titulados y los elevados índices de desempleo, con la consecuente exclusión de los menos cualificados, han comenzado a demandar de los trabajadores unas destrezas más flexibles y más adaptables a dichos cambios. Surge así la necesidad de articular los niveles educativos en cadenas de formación, y de validar y homologar los diferentes tipos de educación, de tal forma que hagan parte de un solo sistema que le sirva a la persona en su educación a lo largo de la vida, y puedan tener acceso a oportunidades de aprendizaje según sus necesidades. El cambio de un modelo educativo tradicional, caracterizado por su rigidez, hacia un modelo de formación con base en competencias laborales, individualizado, flexible y permanente y a la medida del usuario, requiere flexibilizar el proceso educativo en las instituciones de formación para el trabajo, en vista de que lo importante no es el tiempo de dedicación a un tema sino el nivel de logro de una competencia para que la persona se desempeñe eficientemente en una función productiva.

Book Details:

ISBN-13:

978-620-2-16985-1

ISBN-10:

6202169850

EAN:

9786202169851

Book language:

Español

By (author) :

GIlberto Cardozo Barreto

Number of pages:

144

Published on:

2018-09-13

Category:

Adult education